董乃鋒先生受邀在日照市創(chuàng)新發(fā)展大講堂培訓(xùn)班做戰(zhàn)略主題分享

時(shí)間：2021-12-23作者：山東求是達(dá)明企業(yè)管理咨詢有限公司瀏覽：569

山東求是達(dá)明企業(yè)管理咨詢有限公司專注于阿米巴經(jīng)營(yíng)模式,考核激勵(lì)機(jī)制,集團(tuán)管控模式等

• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 喜報(bào)！求是達(dá)明咨詢獲評(píng)工信部中小企業(yè)志愿服務(wù)工作站

  近日，工業(yè)和信息化部中小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)中心發(fā)文公布*三批中小企業(yè)志愿服務(wù)*和工作站名單，山東求是達(dá)明企業(yè)管理咨詢有限公司被認(rèn)定為中小企業(yè)志愿服務(wù)工作站。求是達(dá)明咨詢自成立以來(lái)，始終圍繞“效率、效益”雙提升，不斷研發(fā)適合中國(guó)本土企業(yè)的“考核激勵(lì)機(jī)制”與“運(yùn)營(yíng)管控模式”，創(chuàng)立了 “數(shù)字上云”、“快速績(jī)效”、“心本薪酬”、“問題攻關(guān)”、“考核稽核”等模塊化咨詢方式，幫助民企、國(guó)企及事業(yè)單位1000余家。

• 員工的薪酬激勵(lì)還有效嗎?

  ? ? ? ?隨著員工群體越來(lái)越年輕化，90后、95后甚至00后開始進(jìn)入職場(chǎng)并逐漸成為公司業(yè)務(wù)骨干，很多企業(yè)覺得薪酬對(duì)員工的影響度越來(lái)越小了。作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者越來(lái)越迷惑，難道薪酬激勵(lì)的效力將越來(lái)越低嗎？那應(yīng)該如何激勵(lì)這些新生代員工呢？? ? ? ?首先我們來(lái)看薪酬是怎么來(lái)的？薪酬較初是作為勞動(dòng)者付出勞動(dòng)的補(bǔ)償。較初的經(jīng)濟(jì)

• 董乃鋒老師受邀為盛和塾塾生分享《以心為本的薪酬策略》

  為積極做好疫情期間各塾生企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的服務(wù)工作，凝聚人心、共克時(shí)艱，山東盛和塾經(jīng)多次溝通，特決定邀請(qǐng)本地優(yōu)秀塾生——董乃鋒老師（山東求是達(dá)明管理咨詢有限公司的總經(jīng)理），在4月29日至6月10日，每隔一周的周三晚上20:00-21:30，為大家?guī)?lái)以“提高心性、拓展經(jīng)營(yíng)”為宗旨的的線上直播公益課程，共分4期。 公益活動(dòng)，誠(chéng)邀各行各業(yè)的企業(yè)家及管理人員參與！ 課程預(yù)告： 4月29日20：～21：30“

• 求是達(dá)明咨詢董乃鋒先生受邀在濟(jì)南市民營(yíng)企業(yè)家能力提升培訓(xùn)班做戰(zhàn)略主題分享

  為推動(dòng)濟(jì)南市民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，2021年11月2日，由濟(jì)南市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)局主辦的“濟(jì)南市民營(yíng)企業(yè)家能力提升培訓(xùn)班”在長(zhǎng)清區(qū)五峰閣賓館順利開班。本次培訓(xùn)班主題為“數(shù)字賦能 創(chuàng)新發(fā)展”，全市骨干民營(yíng)企業(yè)、高成長(zhǎng)性中小企業(yè)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理以及新生代民營(yíng)企業(yè)家共70余人參加了本次培訓(xùn)。 濟(jì)南市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)局黨組書記、局長(zhǎng)孟學(xué)峰出席開班儀式并講話，市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)局分管負(fù)責(zé)同志、長(zhǎng)清區(qū)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)局主要負(fù)責(zé)